L’ACOL és una línia de subvencions del Programa Treball i Formació. Aquest Programa té com a objectiu la millora de l’ocupabilitat de les persones treballadores en situació d’atur amb especial vulnerabilitat i amb dificultats per accedir al mercat laboral, mitjançant actuacions de contractació laboral, actuacions d’acompanyament i, en determinats casos, actuacions de formació. La línia ACOL compta amb un finançament parcial del Fons Social Europeu.
La línia ACOL preveu les actuacions de contractació laboral i acompanyament adreçades a les persones en situació administrativa irregular que compleixen els requisits per fer un arrelament social. En el cas d’Intress, un àmbit d’aplicació ben concret ha estat el de les dones que atenem degut que han viscut violència masclista: per a elles poder assumir algun dels beneficis del programa ha resultat transformador, un pas important per a la seva integració sòcio-laboral. Però han existit també repercussions molt positives per les entitats que hi prenem part, i per les diverses parts implicades. Cal tenir present que en el programa es preveuen contractes laborals d’un any i activitats formatives que ho acompanyin.
Beneficis clars per a la societat, generades pel programa ACOL:
- Facilitar que les persones, serveis i institucions que col·laboren amb l’entitat esdevinguin agents sensibilitzadors de les dificultats que comporta per a les persones trobar-se en situació administrativa irregular.
- Donar resposta a la realitat de les persones en situació administrativa irregular, oferint una alternativa que garanteixi el desenvolupament d’una vida digna i en plenitud de drets.
- Millorar les condicions per a que les persones exerceixin els seus drets i puguin triar com viure en i amb la comunitat.
- Visibilitzar la situació de les persones que no tenen la seva situació administrativa regularitzada.
OPINIONS RELLEVANTS
VALORACIONS DE LES DIRECCIONS DELS CENTRES DE TREBALL
La nostra valoració del programa és positiva. En el cas del nostre servei, ens ha anat molt bé poder tenir dues hores al dia de servei de neteja, ja que treballem amb nadons i la neteja diària de l’espai és molt important i necessària. Valorem molt positivament també que haguem pogut adequar l’horari a les necessitats del servei (inicialment es va fer a migdia, i posteriorment a primera hora del matí). Creiem que és positiu també per a la persona que hi accedeix, poder obtenir un contracte de feina i millorar així la seva situació personal i familiar. En el nostre cas, la relació ha estat propera i flexible per les dues bandes, adaptant-nos a les necessitats del servei, així com les de la persona treballadora.
VALORACIÓ DE LA PERSONA BENEFICIÀRIA DEL PROGRAMA
Me han dado un trabajo y estoy muy feliz, nunca había tenido esta oportunidad. Estoy muy contenta. Trabajar me ha ayudado a tranquilizarme, calmarme y estar mejor con mis hijos. Tener un trabajo me ha ayudado a esforzarme. Me gusta recibir ánimos porque me ayuda a luchar.
Para poder ir a trabajar he tenido que contar con algunas personas para que se pudieran quedar con mi hijo pequeño. Desde el trabajo siempre me han facilitado los horarios.
El trabajo me está aportando seguridad y me ayuda en la organización del día a día. En un futuro me gustaría tener mi casa con mis hijos para estar bien y no tener tanto estrés.
VALORACIÓ DE L’EDUCADORA REFERENT QUE REALITZA L’ACOMPANYAMENT AL PROGRAMA
Considero que el Programa ACOL és una gran oportunitat per aquelles persones que es troben en una situació administrativa irregular. Algunes dones que atenem als pisos d’acollida per violència masclista no disposen de permís de residència i treball, la qual cosa dificulta la seva capacitat econòmica. Aquesta situació afecta directament a l’estat emocional i social de les dones, i en conseqüència al seu nivell d’autonomia.
Crec que aquest programa pot ser un bon inici en el món laboral, ja que els serveis on han desenvolupat la feina han facilitat, en tot moment, la conciliació laboral i familiar, tant amb el tema d’horaris, vacances, permisos… D’altra banda, és una bona oportunitat per a la persona beneficiària per començar a conèixer els drets i obligacions laborals, els tipus de contractes, etc. A més, el programa inclou l’acompanyament i la capacitació de competències laborals i el coneixement del mercat laboral que facilita, la propera recerca de feina i incorporació al mercat laboral un cop finalitzi el contracte amb la nostra entitat.
