L’objectiu de l’CEE Gira-sol és contribuir a la independència econòmica dels nostres treballadors i la seva formació per aconseguir una futura inserció laboral en empresa ordinària.

Proporciona als seus treballadors un espai de treball protegit destinat a l’aprenentatge de tasques tècniques i adquisició de competències per a l’ocupació. A més, atorga a les persones amb malaltia mental un paper de treballador / a actiu en la societat, deixant de banda la concepció d’aquestes persones com incapacitats per a l’ocupació.

Disposem d’un servei de qualitat i eficient en àmbits de Jardineria, Neteja d’oficines i cases, Bar i restaurants, Manteniment i pintura d’edificis, etc. El nostre centre és sense ànim de lucre ja que l’objectiu és la inserció laboral de persones mitjançant la formació i l’ocupació.

Des de 1998, el CEE de Gira-sol forma part de l’Registre de Centres Especials d’Ocupació de la nostra Comunitat Autònoma i, en 2018, és qualificat com a Centre Especial de Treball de imprescindibilitat Social de la “Conselleria de Treball, Comerç i Indústria” amb el nombre 0707 de l’registre.

Els treballadors, són persones amb discapacitat per trastorn mental, majors de 18 anys que volen treballar i gaudir d’una vida el més normalitzada possible. La incorporació a un lloc de treball és una ajuda terapèutica perquè els possibilita el desenvolupament integral com a persones i la participació activa en i per la comunitat. El CET Gira-sol dóna resposta a la necessitat d’inserció laboral d’aquestes persones, ja que la consecució d’un treball és part de la integració social i el camí per aconseguir la vida autònoma, independent i normalitzada.

Les principals àrees d’impacte de el projecte són, per tant, la millora de la qualitat de vida dels usuaris integrants de l’CET Gira-sol i les seves famílies, la inserció sociolaboral dels usuaris, la contribució a la sostenibilitat financera de l’associació i la sensibilització de la societat davant el problema de les persones amb malaltia mental.

S’ha iniciat una activitat lucrativa consistent a oferir serveis de Neteja, Manteniment i Bar / cafeteria, realitzant pressupostos puntuals o signant contractes de durada determinada amb els clients a uns preus molt competitius.

El client objectiu de CET Gira-sol són petites empreses i clients particulars que estiguin interessades a contractar persones amb discapacitat.

La nostra proposta de valor a el mercat consisteix:

• En primer lloc, CET Gira-sol ofereix als seus clients uns serveis de qualitat a preus competitius i un servei eficaç adaptat a les seves necessitats.
• En segon lloc, ofereix la possibilitat de reforçar les seves polítiques de RSC tenint la possibilitat de millorar la seva reputació participant en un projecte de caràcter social i contribuint a donar visibilitat a les demandes d’aquestes persones.

L’equip impulsor de CET Gira-sol està compost principalment per Alfons Suárez i Silvia Estarellas, la trajectòria mostra clarament el seu compromís amb l’objectiu social.

I la resta de l’equip responsable de cada sector de l’activitat en què s’enquadra cada iniciativa de negoci, així com un coneixement de l’mercat en què es va a actuar.

Línies de negoci:

• Neteja: Mercedes Muñoz
• Bar / cafeteria: Mº Carmen Estévez i Rosa Amengual
• Manteniment: Luis Femenias i Jaume Femenias

Des de 2016, Gira-sol duu a terme diferents programes de formació professional dual amb l’objectiu de millorar l’ocupabilitat, la qualificació professional i la inserció laboral de les persones.

La formació dual es caracteritza per ser un programa mixt de formació i ocupació, en el que s’alterna l’activitat formativa amb l’activitat laboral a una empresa, sota un contracte retribuït per a la formació i l’aprenentatge.

L’alumnat disposa d’un tutor de referència i un Pla Individual d’Intervenció, adaptat a les seves necessitats. A més, reben el suport necessari per l’aprenentatge, l’adaptació al lloc de feina i la millora de la seva d’autonomia personal.

L’habitatge és un dels principals reptes per als propers anys i una de les prioritats de 3 Salut Mental amb l’objectiu d’avançar en l’autonomia de les persones afectades per una malaltia mental.

Aquest servei és un recurs residencial en modalitat d’habitatge oberta i situada en l’entorn comunitari, amb supervisió professional de freqüència no continuada.

S’ofereix orientació i suport a les persones amb discapacitat associada a un diagnòstic de salut mental greu, que viuen soles, en parella o que conviuen amb altres persones amb discapacitat, dependència o problemes greus de salut.

Aquest servei es presta en el domicili de la persona sol·licitant o de la seva família, i és de caràcter socioeducatiu.

Els objectius són la millora de la qualitat de vida, el desenvolupament a la pròpia llar i la integració social en l’entorn comunitari.

SOIB SERVEI D’ORIENTACIÓ PROFESSIONAL PER AL COL·LECTIU DE PERSONES AMB DISCAPACITAT FÍSICA I/O INTEL·LECTUAL I AMB DIFICULTATS ESPECIALS
D’INSERCIÓ LABORAL.

SOP-I / SOP-F
És un servei d’orientació, acompanyament i suport en el procés de recerca i manteniment de la feina per a persones amb discapacitat intel·lectual, física i/o multidiscapacitat. L’anàlisi del perfil laboral ajustat, l’orientació a la investigació d’ocupació i el suport al lloc de treball són els tres pilars bàsics per a la inserció
laboral amb èxit, ja sigui en empresa ordinària o protegida.

Servei gratuït.

OFERIM A LES PERSONES I EMPRESES
*Acolliment, valoració i diagnòstic.
*Informar i activar els recursos socials per millorar-ne la situació i la qualitat de vida.
*Acordar un pla individual d’atenció.
*Suport en la realització de gestions personals i socials que afecten el procés d’inserció laboral.
*Acompanyament en la cerca activa d’ocupació i formació.
*Espais grupals de treball amb relació a competències transversals.
*Suport i seguiment al lloc de treball en funció de les necessitats de l’empresa i del treballador/a, per facilitar el procés de selecció, de contractació i adaptació als llocs de treball de les persones ateses
mitjançant la metodologia de treball amb suport (TAS) per a l’adquisició de competències laborals tècniques i/o transversals.
*La flexibilitat horària, l’adaptació de les tasques assignades a aquestes persones, afavorir dinàmiques positives al lloc de treball, la facilitació de la comunicació amb els altres, són algunes de les iniciatives que
presentem en aquest projecte per fomentar la inserció, el manteniment i /o la reincorporació en un lloc de treball o acció formativa.
*El nostre model es basa en l’atenció integral de la persona orientada a aconseguir els objectius del seu pla de treball. 

REQUISITS D’ACCÉS
SOP-F: Persones amb discapacitat física o altres discapacitats, inscrites
al SOIB com a demandats d’ocupació amb la condició de persona amb
discapacitat amb un grau igual o superior al 33% o amb resolució
discapacitat laboral pel seu lloc habitual de treball.

SOP-I: persones amb discapacitat intel·lectual, inscrites al SOIB com a
demandants d’ocupació amb la condició de persona amb discapacitat
amb un grau igual o superior al 33%.
També hi queden incloses les persones amb capacitat intel·lectual límit,
inscrites com a demandants d’ocupació no ocupades, que hi poden
accedir acreditant una valoració d’almenys un 20% de discapacitat
intel·lectual i que no arribi al 33%.

Les accions d’aquest servei estan emmarcades al programa
< SOIB Concertació Servei d’Orientació Professional>, i
que ha estat promogut pel SOIB i ha comptat amb el
finançament del Fons Social Europeu Plus (FSE+). La inversió
total per dues anualitats és de 217.118,70 € al SOP-F per a
90 places i 108.559,46 € al SOP-I per a 39 places.

RESULTATS: SOIB Concertació Servei d’Orientació
Professional per a persones amb discapacitat física (SOPDF
04/23)-març 2023-febrer 2024

Persones ateses: 90
Persones inserides: 38
Convenis de col·laboració amb empreses 22

RESULTATS: SOIB Concertació Servei d’Orientació
Professional per a persones amb discapacitat Intel·lectual
(SOPDI-06/23)- )-març 2023-febrer 2024

Persones ateses: 39
Persones inserides: 16
Convenis de col·laboració amb empreses 22

1ª Anualitat: de 1 de març de 2023 a 29 de febrer de 2024.

2ª Anualitat: de 1 de març de 2024 a 28 de febrer de 2025

És un servei d’orientació, acompanyament i suport en el procés de recerca i manteniment de l’ocupació per a persones amb un diagnòstic de salut mental. L’anàlisi de l’perfil laboral ajustat, l’orientació en la recerca de feina i el suport en el lloc de treball són els tres pilars bàsics per a la inserció laboral reeixida d’aquestes persones, ja sigui en empresa ordinària o protegida.

Des dels Projectes Inserció Laboral de Gira-sol oferim a les persones i empreses:

• Acollida, valoració i diagnòstic
• Informar i activar els recursos socials per millorar la seva situació i qualitat de vida- Acordar un Pla Individual d’Atenció (PIA)
• Suport en la realització de gestions personals i socials que afecten al seu procés d’inserció laboral.
• Acompanyament en la recerca activa ocupació i formació
• Espais grupals de treball en relació a competències transversals
• Suport i seguiment en el lloc de treball en funció de les necessitats de l’empresa i de l’treballador / a.
• Suport a les empreses per facilitar el procés de selecció, de contractació i adaptació als llocs de treball de les persones ateses.

Aquest és un servei especialitzat per a persones amb discapacitat format per actuacions de valoració, orientació i prestació de suports dirigides a promoure l’autonomia i la inclusió efectiva de cada persona mitjançant la coordinació amb els recursos de la comunitat.

Proporcionem un recurs social específic d’atenció a persones amb problemes de salut mental que, a través de professionals especialitzats en salut mental i des de la perspectiva de la rehabilitació psicosocial, ofereix atenció i acompanyament soci-terapèutic a l’àmbit comunitari destinat a persones que es troben en situació d’aïllament i / o amb dificultats d’integració social, estiguin vinculades o no a serveis de la xarxa de salut mental, facilitant i promovent la utilització per part d’aquestes persones dels recursos de tot tipus que la comunitat posa al seu abast.